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RH & ManagementInitiation

Collaborateur Exceptionnel® — Initiation Managers & RH

2h pour comprendre le WHY et changer votre lecture des situations humaines

2h pour comprendre la philosophie du Collaborateur Exceptionnel® et commencer à lire vos équipes différemment — avant d'aller vers les modules problème par problème.

Qualiopi — en cours
2h de formation0 apprenants11 modules
Collaborateur Exceptionnel® — Initiation Managers & RH
97 €HT
Satisfaction
0 avis toutes formations
Complétion
0 %
Parcours menés à 80 % minimum
Organisme de formation déclaré — NDA 75331869333 (DREETS Nouvelle-Aquitaine). Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'État. Voir tous nos résultats
Accès illimité
Attestation de réalisation
Certifications en cours d'obtention (Qualiopi · DPC · FIF-PL · OPCO)
Support pédagogique inclus
🔒 Paiement sécurisé Stripe · SSL
Visa · Mastercard · CB
Ce que vous apprendrez

Objectifs pédagogiques

Comprendre la philosophie WHY du Collaborateur Exceptionnel®
Identifier la différence entre fiche de poste et rôle réel
Reconnaître les incohérences systémiques dans une organisation
Savoir à quel moment et vers qui orienter une situation complexe
Conditions d'accès

Prérequis et positionnement à l'entrée

Prérequis
  • Exercer ou avoir exercé une fonction impliquant la gestion directe ou indirecte de collaborateurs (management, RH, direction, entrepreneuriat).
  • Être en mesure de consacrer 2 heures de disponibilité active à une formation en ligne, sans interruption majeure.
  • Disposer d'un accès à un ordinateur, une tablette ou un smartphone avec une connexion internet stable.
Niveau de départ attendu

Tout professionnel en situation de responsabilité envers des collaborateurs, quel que soit son niveau de familiarité avec les approches comportementales ou organisationnelles — aucune connaissance préalable de la méthode HCM™ ou du Collaborateur Exceptionnel® n'est requise.

Positionnement à l'entrée

Un auto-positionnement de 4 questions vous est proposé dès votre premier accès à la formation. Sans note ni sanction, il permet d'adapter l'accompagnement à votre niveau de départ et d'être réorienté vers une formation plus adaptée si nécessaire.

Programme de formation

Contenu et structure

Glossaire — Les termes clés de cette formation
5min
Plan & Diagnostic — Ce que vous allez maîtriser en 2h
5min
Questionnaire de positionnement — Votre lecture actuelle des situations RH
Quiz
Public cible

Cette formation est faite pour vous si vous êtes...

ManagersDRHResponsables RHDirigeantsEntrepreneursChefs d'équipe
Formateur
DL
Dr. Pierre Duchesne de Lamotte
Institut 2DMP · Fondateur

Médecin, expert en biomécanique clinique, neurosciences du mouvement et performance humaine. Créateur des méthodes HCM™ et DrDLM.

Financements disponibles
Qualiopi — En cours d'obtention
Témoignages

Ce qu'ils en disent

"La méthode HCM™ m'a donné un cadre d'analyse que je n'avais pas en RH classique. En deux heures, j'ai compris pourquoi certains problèmes d'équipe persistaient malgré mes interventions répétées. Le concept de couche limitante, c'est exactement ce qui manquait à ma boîte à outils de DRH."
TL
Tony Layani
Responsable des Ressources Humaines — Bordeaux
Vérifié
Formation : Collaborateur Exceptionnel® — Initiation Managers & RH
"Après 14 heures de formation, j'ai revisité 3 recrutements récents qui s'étaient soldés par des départs précoces. À chaque fois, l'incompatibilité de profil HCM™ avec le rôle réel était évidente. Ce cadre m'a évité de répéter les mêmes erreurs. C'est la formation RH la plus utile que j'aie faite en 10 ans."
SM
Sophie Martin
DRH — Cabinet de conseil — Paris
Vérifié
Formation : CE® — Collaborateur Exceptionnel® RH & Entrepreneurs

Avis apprenants

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Institut 2DMP — Organisme de formation déclaré · N° de déclaration d'activité 75331869333 — DREETS Nouvelle-Aquitaine. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'État.